【あるく】 は、人に寄り添い、挑戦と進化を続ける社労士法人として、
官公庁、医師会、看護専門学校、病院、クリニック、調剤薬局、鍼灸院、保育所、児童館、認定こども園、保育園、幼稚園、児童養護施設、高齢者施設、障がい者施設等を顧問先とし、〜1000名超の職員を対象に、人事労務・働き方改革相談、行政調査対応、就業規則作成、労働社会保険手続、給与計算等 を行っています。
労働社会保険諸法令に関するコンサルティング、アウトソーシングのご用命は私たちにおまかせください。
代表 特定社会保険労務士 山本 雅哉
代表 社会保険労務士 大和 雅美
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- 押さえておきたい医療法等改正のポイント2026/08/06
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- OTC類似薬、薬剤料の4分の1が別途自己負担に/医療保険制度改正2026/07/23
- 2026年度版のチェックリストは、パスワードルールを充実2026/07/16
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パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります(令和8年10月1日施行) |
| 10月1日から、雇入れ時の労働条件明示事項の追加、「同一労働同一ガイドライン」が改正されること等を案内したリーフレット重要度:★★★★★ 発行者:厚生労働省 発行日:2026年4月 | |
















